Uitnodiging Streekevents:
   
Een toekomstvisie anno 2030 voor de sociale economie in Midden-West-Vlaanderen - 6 juni 2019, Roeselare


 
---Terug naar overzicht---
Ieder talent telt: Hoe multicultureel talent vinden en behouden? - 12 juni 2019, Roeselare
 

Workshop voor werkgevers
Als sociale onderneming ben je op zoek naar talent op een krappe arbeidsmarkt. Je wil ook graag werken met mensen met een migratieachtergrond, maar slaagt er niet goed in die te bereiken of ze aan je organisatie te binden. 
Hoe komt dat? 
Wat kan je eraan doen? 
Welke tools en steunmaatregelen bestaan er? 
In deze workshop krijg je heel wat nieuwe inzichten om mensen met een migratieachtergrond aan de slag te krijgen in jouw organisatie.


Voor wie?
Leidinggevenden en HR-medewerkers in de social-profitsector

Door wie?
Door regionale partners die meewerken aan het ESF-project ‘Ieder Talent Telt’*:
  • VIVO
  • Verso
  • VDAB
  • Agentschap Integratie en Inburgering
  • Mentor vzw (Werkplekarchitecten) 
    * ‘Ieder Talent Telt’ is een unieke samenwerking tussen VIVO, Verso, VDAB, de Vlaamse zorgambassadeur, Minderhedenforum, Agentschap Integratie en Inburgering en Vlaams Welzijnsverbond. Het heeft tot doel om mensen met een migratieachtergrond naar een opleiding, werkervaring of job in de social profit te leiden. Zie www.iedertalenttelt.be.  
Wanneer en waar?
Datum en locatie voor de regio Roeselare:
  • Woensdag 12 juni 2019, van 09u30 (onthaal vanaf 09u00) tot 16u00
  • Huis van de Voeding, Spanjestraat 141, 8800 Roeselare
Programma
Projectvoorstelling
09u30 Ieder talent telt – een project met visie op een gezamenlijke missie (VIVO)

Hoe bereid ik mijn organisatie voor op multicultureel talent?
09u45 Checklist Diversiteit: Diversiteit in alle aspecten van het medewerkersbeleid? (Verso)
​​
Non-Discriminatiecode: handvatten voor de organisatie (VIVO)
10u15 Taal en cultuur op het werk (Agentschap Integratie & Inburgering)
10u40 Leertafel I – Omgaan met diversiteit in de praktijk, hoe de belangrijkste werk- en pijnpunten aanpakken? (Verso)
           Leertafel II - Hoe als organisatie inzetten op taalbeleid? (Agentschap Integratie & Inburgering)
11u25 Leertafel I - Omgaan met diversiteit in de praktijk, hoe de belangrijkste werk- en pijnpunten aanpakken? (Verso)
           
Leertafel II - Hoe als organisatie inzetten op taalbeleid? (Agentschap Integratie & Inburgering)

Hoe bereik ik multicultureel talent?
12u05 VDAB beweegt voor de zorg (VDAB)
13u20 Doel(groep)gerichte vacatures opmaken(Verso)
13u40 Doel(groep)gericht werven – Social-Profitsalons (VIVO)

Hoe behoud ik multicultureel talent?
14u00 Diversiteit op de werkvloer (Mentor)
14u25 Leertafel III - VDAB aan zet: instroom van anderstaligen (VDAB)
           Leertafel IV – Jobcoaching: ondersteuning voor uw medewerkers en u, als werkgever (Mentor)
15u10 Leertafel III - VDAB aan zet: instroom van anderstaligen (VDAB)
​           
Leertafel IV – Jobcoaching: ondersteuning voor uw medewerkers en u, als werkgever (Mentor)
15u50 Mijn doelstellingen op korte termijn (Verso)

Inschrijven ?
Stuur een mailtje met je contactgegevens naar Carine de Meester: Carine.DeMeester@vivosocialprofit.org.


 

 

RESOC Midden-West-Vlaanderen
Streekhuis Midden-West-Vlaanderen
Spanjestraat 141, 8800 Roeselare
T 051 27 55 56
www.midwest2020.be

Deze nieuwsbrief wordt u toegestuurd omdat u bent ingeschreven voor onze nieuwsbrieven.